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Ediciones Conapred

DISCRIMINACIÓN DE GÉNERO. LAS INCONSECUENCIAS DE LA DEMOCRACIA.

Autor: Serret Bravo, Estela
Año: 2006
Clasificacion: Ediciones Conapred
Grupo Vulnerable: Mujeres
Sinopsis:

Portada de Discriminación de género. Las inconsencuencias de la democracia. Cuadernos de la Igualdad 06.

En todas las sociedades con historia -como documenta con fina erudición la autora de este libro- la mitad de la especie humana ha sido sometida sistemáticamente a todo tipo de vejaciones, sólo en razón de su sexo.


DISCRIMINACIÓN EN LAS EMPRESAS

Autor: Bornot Crébessac, Sophie
Año: 2005
Clasificacion: Ediciones Conapred
Grupo Vulnerable: Discriminación General
Sinopsis:
Portada del libro La Discriminación en las Empresas.La responsabilidad social de las empresas cobra una importancia de primer orden desde el punto de vista de la cohesión social, la ecología y la propia democracia, entre otros terrenos. Respecto del campo que nos es propio, basta con observar que toda forma de discriminación se refleja en la vida laboral, se produce y/o reproduce en ella. La limitación o anulación de derechos y oportunidades que caracteriza a este mal se concreta y diversifica en el centro mismo de lo que sustenta nuestra vida material: el trabajo.


DISCRIMINACIÓN ESTRUCTURAL Y DESIGUALDAD SOCIAL

Autor: Patricio Solís
Año: 2017
Clasificacion: Ediciones Conapred
Grupo Vulnerable: Discriminación General
Sinopsis:

En México, una amplia mayoría de la población enfrenta una discriminación estructural: mujeres, personas mayores, pueblos y comunidades indígenas, personas con discapacidad, niñas, niños y adolescentes, así como una gran variedad de grupos adicionales que experimentan dificultades sistemáticas para ejercer sus derechos. Se trata de un patrón de alcance generalizado, puesto que se repite desde la familia y la escuela hasta el empleo y las instituciones públicas.



DISCRIMINACIÓN RACIAL, LA

Autor: Gall, Olivia; Vitale, Ermanno; Schmelkes, Sylvia
Año: 2005
Clasificacion: Ediciones Conapred
Grupo Vulnerable: Discriminación General
Sinopsis:

Portada del libro La discriminación racial.

De entre las formas de exclusión -todas deleznables y dañinas- quizá sea el racismo la más aparatosamente destructiva en la historia de la humanidad.
 
 


DIVERSIDAD SEXUAL Y LOS RETOS DE LA IGUALDAD Y LA INCLUSIÓN

Autor: Flores Dávila, Julia Isabel (coordinadora)
Año: 2007
Clasificacion: Ediciones Conapred
Grupo Vulnerable: Diversidad Sexual
Sinopsis:
Portada del libro La diversidad sexual y los retos de la igualdad y la inclusión.El reconocimiento del pluralismo y la legitimidad de diversas formas dee vida, así como los conceptos de homosexsualidad, travestismo y transexualidad, homofobia, discriminación y prejuicios sexuales son puntos de análisis que este grupo de investigadores aborda.


DIVERSIDAD Y DISCRIMINACIÓN EN LAS EMPRESAS DEL SECTOR SERVICIOS DE LA CIUDAD DE MÉXICO

Autor: Alfonso Miranda Caso Luengo, Adriana Aguilar Rodríguez, Daniel Zizumbo Colunga y Jaime Sainz Santamaría
Año: 2019
Clasificacion: Ediciones Conapred
Grupo Vulnerable: Discriminación General
Sinopsis:

Portada del libro: Discriminación en las Empresas

Este estudio muestra las diversas manifestaciones del complejo fenómeno de la discriminación en el sector privado a través de un sólido análisis de prácticas y procedimientos en las empresas de servicios de la capital del país. Además de señalar que la diversidad no caracteriza a la fuerza laboral actual, busca responder a la pregunta sobre la manera en que la discriminación afecta los procesos de contratación, permanencia y ascenso del personal, así como el impacto que, en última instancia, puede tener en la productividad y competitividad de las empresas.



DOS MUNDOS BAJO EL MISMO TECHO. TRABAJO DEL HOGAR Y NO DISCRIMINACIÓN

Autor: Consejo Nacional para Prevenir la Discriminación.
Año: 2012
Clasificacion: Ediciones Conapred
Grupo Vulnerable: Trabajadoras del Hogar
Sinopsis:
Portada del libro, Dos mundos bajo el mismo techo
Resabios del esclavismo y de la colonización. Sentimientos de superioridad
y caracterización de inferioridad. Desigualdad social asumida como
normal. Cultura social centrada en servicios, asistencia, intercambios,
pero no en derechos. Machismo, misoginia, racismo y otras formas de desprecio
a lo indígena. Profundo clasismo. Estigmas inmerecidos, prejuicios
desventajosos, estereotipos profundamente enraizados. Visión asistencialista
o maltrato velado. Abusos laborales legalizados y sin regulación. Éstas
son algunas de las cargas sociales que viven en México las trabajadoras
del hogar, en relación con sus empleadores y con el entorno. Son parte
de lo que se vive en cientos de miles de hogares, en muchos de los cuales
también conviven el buen trato y el afecto, con los que se substituyen los
derechos. Incluso sin darnos cuenta.


EL DERECHO A LA NO DISCRIMINACIÓN POR IDENTIDAD Y EXPRESIÓN DE GÉNERO

Autor: Consejo Nacional para Prevenir la Discriminación. Rodolfo y Abril Alcaraz
Año: 2008
Clasificacion: Ediciones Conapred
Grupo Vulnerable: Diversidad Sexual
Sinopsis:

Imagen que muestra portada del libro, El derecho a la no discriminación por identidad y expresión de género.

Durante las últimas décdas, hemos visto surgir en México distintos movimientos revindicatorios por parte de numerosos sectores sociales, los cuales habían sido mantenidos al margen del desarrollo general y enajenados de benficios conseguidos por y para la mayor parte de la sociedad. 



EL DERECHO A NO SER DISCRIMINADO ENTRE PARTICULARES Y LA NO DISCRIMINACIÓN EN EL TEXTO DE LA CONSTITUCIÓN MEXICANA

Autor: Consejo Nacional para Prevenir la Discriminación.
Año: 2006
Clasificacion: Ediciones Conapred
Grupo Vulnerable: General
Sinopsis:

Portada del Libro: El derecho a no ser discriminados entre particulares y la no discriminación en el texto de la Constitución Mexicana

COMPRENDER EL TEMA DE LA APLICACIÓN del principio de no discriminación a las relaciones entre particulares hay que hacer referencia a diversos aspectos concernientes a la teoría general de los derechos fundamentales. Uno de ellos se refiere a los sujetos de éstos; por un lado, se trataría de saber si establecen relaciones jurídicas solamente entre las autoridades (en sentido amplio) y los particulares, o bien si se admite que regulan también las relaciones jurídicas que se dan entre particulares (a esto se le suele llamar “eficacia horizontal” de los derechos).



EL PREJUICIO Y LA PALABRA: LOS DERECHOS A LA LIBRE EXPRESIÓN Y A LA NO DISCRIMINACIÓN EN CONTRASTE

Autor: Jesús Rodríguez Zepeda y Teresa González Luna Corvera (Coordinadores)
Año: 2018
Clasificacion: Ediciones Conapred
Grupo Vulnerable: Discriminación General
Sinopsis:

Portada del Libro

El prejuicio y la palabra es un libro necesario para el esclarecimiento intelectual de ese inestable espacio de fricción formado por los derechos humanos a la libre expresión y a la no discriminación. Este conjunto de estudios, que se publica gracias al apoyo del Conapred y el Instituto de Investigaciones Jurídicas de la UNAM a partir de una convocatoria de la Red de Investigación sobre Discriminación (Rindis), ofrece una profunda reflexión conceptual y académica acerca de esa difícil relación entre dos derechos fundamentales que las sociedades democráticas, entre ellas la mexicana, viven como un dilema de difícil solución.



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