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Ediciones Conapred

DERECHO FUNDAMENTAL A NO SER DISCRIMINADO POR RAZÓN DE SEXO.

Autor: Rey Martínez, Fernando
Año: 2005
Clasificacion: Ediciones Conapred
Grupo Vulnerable: Mujeres
Sinopsis:
A la construcción teórica del principio de no discriminación por razón de sexo el autor añade un recuento jurisprudencial que da cuenta de la casuística a que la aplicación de dicho principio en la práctica puede dar lugar.
 
 


DERECHOS DE LOS PUEBLOS INDÍGENAS Y DISCRIMINACIÓN ÉTNICA O RACIAL

Autor: Escalante Betancourt, Yuri.
Año: 2009
Clasificacion: Ediciones Conapred
Grupo Vulnerable: Etnias
Sinopsis:

Portada del texto Derechos de los pueblos indígenas y discriminación étnica o racial, número once de la colección Cuadernos de la Igualdad, del Conapred.Se analiza los momentos históricos y filosóficos que hemos experimentado en México desde la consumación de la Independencia hasta nuestros días en aras de integrar, reconocer o quizás asimilar a los pueblos originarios, a los que de alguna u otra manera se les termina nuevamente por discriminar, ya sea por razones étnicas o raciales.



DESIGUALDAD DE TRATO EN EL DISEÑO DEL GASTO PÚBLICO FEDERAL MEXICANO

Autor: Merino, Mauricio y Vilalta, Carlos
Año: 2014.
Clasificacion: Ediciones Conapred
Grupo Vulnerable: Discriminación General
Sinopsis:

Portada del libro.El propósito de esta investigación ha sido revisar la orientación del gasto público federal en un periodo de tres años (2010, 2011 y 2012), a la luz del criterio de igualdad de trato, derivado de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos y de la Ley Federal para Prevenir y Eliminar la Discriminación. Al respecto, cabe precisar que por igualdad de trato se entiende la paridad en el tratamiento otorgado mediante políticas, programas y acciones públicas, hacia el conjunto de las personas que son titulares de los derechos que el Estado ha de garantizar. En este sentido, la pregunta que ha surgido es si, en la programación y el ejercicio de los presupuestos federales, las entidades y los órganos facultados para gastar el dinero del gobierno lo han hecho eludiendo cualquier sesgo discriminatorio y tomando en cuenta la importancia de la igualdad de trato o si, por el contrario, hay evidencia para sostener que ese criterio no ha sido considerado de manera suficiente en el diseño y la implementación de las políticas públicas que reclaman recursos federales –y si esa evidencia puede ser leída como un sesgo discriminatorio–. Tras la revisión, la propuesta de esta investigación es construir indicadores útiles para subrayar la relevancia de la igualdad de trato en el diseño y la ejecución del gasto público.



DESIGUALES, INVISIBLES Y EXCLUIDOS

Autor: Merino Huerta, Mauricio (director del libro); Burgos Rojo, Adriana; Elías Treviño, Guillermo; Gutiérrez Tenorio, César; Hernández Colorado, Jaime; Mendoza Chávez, Lizbeth; Veloz Márquez, Liliana.
Año: 2015.
Clasificacion: Ediciones Conapred
Grupo Vulnerable: Discriminación General
Sinopsis:

Portada del libro.La investigación que se desarrolla en este libro tiene como objetivo ampliar el estudio La desigualdad de trato en el diseño del gasto público federal mexicano. Indicadores sobre equidad, visibilidad e inclusión en los programas presupuestarios federales en el periodo 2010-2012, que se realizó entre 2013 y 2014, y cuyos derroteros fueron, principalmente, exploratorios. Con las bases que sentó esa primera aproximación a un tema que por su complejidad rebasó la curiosidad académica de las y los investigadores, el equipo de trabajo ajustó tanto objetivos como método para ampliar los alcances del nuevo proyecto de investigación, además de recuperar la vasta evidencia que se obtuvo del análisis 2010-2012.



DESPUÉS DE LA MINA. TESTIMONIO DE UNA PERSONA REFUGIADA

Autor: Rodrigo Telón Yucuté
Año: 2013
Clasificacion: Ediciones Conapred
Grupo Vulnerable: Migrantes y Refugiados
Sinopsis:

Portada de libro, Después de la Mina

La vida de Rodrigo Telón, narrada por él mismo en este libro, es un claro ejemplo de discriminación multifactorial. 



DIEZ RECOMENDACIONES PARA EL USO NO SEXISTA DEL LENGUAJE

Autor: Consejo Nacional para Prevenir la Discriminación (Conapred)
Año: 2009
Clasificacion: Ediciones Conapred
Grupo Vulnerable: Mujeres
Sinopsis:

Portada de 10 Recomendaciones para el uso no sexista del lenguajeContribuye a eliminar el lenguaje sexista en el servicio público. Sugerencias para un lenguaje incluyente, con tablas con denominaciones usadas en general para nombrar a grupos vulnerados y los términos adecuados.



DIGNIDAD Y RELIGIONES

Autor: Castillo, Karen.
Año: 2012.
Clasificacion: Ediciones Conapred
Grupo Vulnerable: Creencias Religiosas
Sinopsis:
Portada del libro.La relación de las personas con la creencia de un ser supremo, de un dios, de varios dioses, es tan antigua y tan presente como pocos temas en la historia de la humanidad. Y también como pocos, ha influido e influye –lo hace cada día– en la forma de autoidentificación de cada persona, y de su relación consigo misma y con las demás personas, con todas aquellas que representan la otredad, con quienes se comparte o se difiere en la concepción y relación con él, con lo “totalmente otro”. El Consejo Nacional para Prevenir la Discriminación publica este texto para motivar la reflexión en torno al papel que desempeñan las religiones en la construcción de la igualdad y de la centralidad de la dignidad humana, para contribuir al debate y al diálogo sobre este otro espacio social donde las formas de discriminación han encontrado huecos e impulsos.


DISCRIMINACIÓN CONTRA LAS MUJERES: UNA MIRADA DESDE LAS PERCEPCIONES, LA

Autor: López Barajas, María de la Paz
Año: 2007
Clasificacion: Ediciones Conapred
Grupo Vulnerable: Mujeres
Sinopsis:

Portada de La discriminación contra las mujeres: una mirada desde las percepciones, segundo texto que pertenece a la colección Textos del Caracol. El problema se examina con base en la Primera Encuesta Nacional sobre Discriminación en México, levantada en 2005. Se comentan datos relacionados con el seno familiar y el ámbito laboral, así como la violencia de género.



DISCRIMINACIÓN DE GÉNERO. LAS INCONSECUENCIAS DE LA DEMOCRACIA.

Autor: Serret Bravo, Estela
Año: 2006
Clasificacion: Ediciones Conapred
Grupo Vulnerable: Mujeres
Sinopsis:

Portada de Discriminación de género. Las inconsencuencias de la democracia. Cuadernos de la Igualdad 06.

En todas las sociedades con historia -como documenta con fina erudición la autora de este libro- la mitad de la especie humana ha sido sometida sistemáticamente a todo tipo de vejaciones, sólo en razón de su sexo.


DISCRIMINACIÓN EN LAS EMPRESAS

Autor: Bornot Crébessac, Sophie
Año: 2005
Clasificacion: Ediciones Conapred
Grupo Vulnerable: Discriminación General
Sinopsis:
Portada del libro La Discriminación en las Empresas.La responsabilidad social de las empresas cobra una importancia de primer orden desde el punto de vista de la cohesión social, la ecología y la propia democracia, entre otros terrenos. Respecto del campo que nos es propio, basta con observar que toda forma de discriminación se refleja en la vida laboral, se produce y/o reproduce en ella. La limitación o anulación de derechos y oportunidades que caracteriza a este mal se concreta y diversifica en el centro mismo de lo que sustenta nuestra vida material: el trabajo.


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