2023-039. Conapred se pronuncia sobre el uso de expresiones xenófobas y antisemitas

En referencia a la publicación emitida en la red social X (antes Twitter) https://tinyurl.com/7n2fn3m6 por el expresidente Vicente Fox Quesada, el Consejo Nacional para Prevenir la Discriminación (Conapred) señala lo siguiente: El Gobierno de México condena este tipo de conductas y reitera su compromiso con la pluralidad, la diversidad, la inclusión y el respeto a los derechos humanos.

2023-038. Realizan Conapred e INPI encuentro de personas afromexicanas para contribuir a la construcción de una sociedad antirracista

Por primera vez se llevó a cabo el Encuentro Afrodescendencias en México: antirracismo y cambio cultural antidiscriminatorio, espacio que convocó a 66 personas líderes del movimiento afromexicano/afrodescendiente del país con el objetivo de impulsar la agenda de igualdad y no discriminación en México. El encuentro organizado por el Consejo Nacional para Prevenir la Discriminación (Conapred) y el Instituto Nacional de …

2023-037. Reúnen Jornadas por la Inclusión y la No Discriminación a mil 800 personas participantes en la Ciudad de México

Con participación de mil 800 personas, incluida población refugiada y migrante, se llevaron a cabo las Jornadas por la Inclusión y la No Discriminación en la Ciudad de México, a fin de sensibilizar y fomentar una convivencia incluyente. Durante cuatro días, la Comisión Mexicana de Ayuda a Refugiados (Comar) y el Consejo Nacional para Prevenir la Discriminación (Conapred), ambas adscritas …

2023-036. Se anuncia a las personas ganadoras del Premio Nacional Rostros por la Igualdad ‘Gilberto Rincón Gallardo’

Las personas integrantes del jurado de la edición XVIII del Premio Nacional Rostros por la Igualdad ‘Gilberto Rincón Gallardo’ dieron a conocer los trabajos y los nombres de quienes resultaron ganadoras y ganadores este 2023. Las piezas periodísticas galardonadas son en las diferentes categorías: En tanto, las piezas periodísticas que obtuvieron menciones honoríficas son: Las personas ganadoras de primer lugar …

2023-035. Afrodescendencia, parte de la diversidad social de México

Para contrarrestar la discriminación estructural a la que se enfrentan personas afromexicanas y/o afrodescendientes en México, es fundamental fomentar el reconocimiento y la visibilización de sus aportaciones y riquezas a la cultura mexicana. Dentro del ciclo de conversatorios ‘Ser Diferente es mi Derecho’, organizados por el Consejo Nacional para Prevenir la Discriminación (Conapred), se habló sobre la negrofobia y el …

2023-034. Jornadas por la Inclusión y la No Discriminación en la Ciudad de México

Instituciones del gobierno federal y de la Ciudad de México en colaboración con la Organización de las Naciones Unidas (ONU) y la participación de sociedad civil organizada llevarán a cabo una jornada para fomentar y fortalecer el derecho a la igualdad y no discriminación hacia las personas en situación de movilidad. Dichas dependencias son el Consejo Nacional para Prevenir la …

2023-033. Transporte, escuela y trabajo, espacios públicos donde mujeres indígenas son más discriminadas

El Día Internacional de la Mujer Indígena motiva a reforzar las acciones para lograr la inclusión social de esta población, debido a que aun enfrentan prácticas discriminatorias en distintos ámbitos, entre ellos, el transporte público, la escuela, el trabajo e incluso, dentro de sus propias familias. Las mujeres indígenas mayores de 12 años de edad que participaron en la Encuesta …

2023-032. En el Día Nacional de las Personas Adultas Mayores, Conapred convoca a reconocer aportes de esta población en el ámbito laboral

En el Día Nacional de las Personas Adultas Mayores, que se conmemora hoy, el Consejo Nacional para Prevenir la Discriminación (Conapred) subraya la necesidad de deconstruir y erradicar ideas erróneas que persisten sobre este grupo de la población, entre ellas, la falta de capacidad para la actividad laboral. Lo anterior, provoca que las personas en este rango de edad se …

2023-031. Llama Conapred a personas empleadoras a respetar la diversidad religiosa en el ámbito laboral

Las prácticas religiosas forman parte de la identidad social, por lo que es fundamental promover el respeto a la diversidad de creencias en todos los ámbitos, incluido el laboral, debido a que persisten estereotipos en torno a este tema. El Consejo Nacional para Prevenir la Discriminación (Conapred) señala que, de acuerdo con la Encuesta Nacional sobre Discriminación (Enadis) 2022, tres …

2023-030. Esencial reconocer la juventud como una etapa de la vida que debe vivirse con inclusión social: Conapred

En el Día Internacional de la Juventud, que se conmemora este sábado, el Consejo Nacional para Prevenir la Discriminación (Conapred) enfatiza que el adultocentrismo es una de las formas de exclusión que viven las personas jóvenes en México. Dicha conducta es considerar que por una razón de edad las personas adultas son superiores a las niñas, niños y adolescentes en …