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Transparencia Focalizada

Transparencia Focalizada.
 
 
En este espacio encontrarás información que propicia la generación de conocimiento y contribuye a mejorar tu toma de decisiones respecto a bienes y servicios tanto públicos como privados, o bien, aquella que contribuye a que las Dependencias y Entidades rindan cuentas.
 
Información general de la Norma Mexicana NMX-R-025-SCFI-2015 en Igualdad Laboral y No Discriminación en el portal de gob.mx 
 
 
Objetivo:
La Norma Mexicana en Igualdad Laboral y No Discriminación, es una herramienta de las Secretaría del Trabajo y Previción Social (STPS), del Instituto Nacional de las Mujeres (INMUJERES) y del Consejo Nacional para Prevenir la Discriminación (Conapred), que está encaminada a lograr un cambio estructural en el mundo del trabajo en México eliminando barreras de desigualdad y discriminación, al reconocer a los centros de trabajo que cuentan con practicas de desigualdad laboral y no discriminación que favorezcan el desarrollo integral de las y los trabajadores, entre los que se contempla a los distintos grupos en situación de discriminación. 
 
Tema 
Procesos de selección, permanencia y ascenso sin discriminación
 
La aplicación de esta Norma Mexicana, busca entreo otros objetivos, lograr que todas las personas sin importar su origen étnico o nacional, el color de piel, la cultura, el sexo, el género, la edad, las discapacidades, la condición social, económica, de salud o jurídica, o en general cualquier característica de las que se señalan en la fracción III del artículo primero de la Ley Federal para Prevenir y Eliminar la Discriminación, puedan no sólo ejercer su derecho al trabajo en el acceso al mismo sino en la permanencia y ascenso dentro de él. 
 
  Imagen que muestra a un grupo de jóvenes sonrientes.